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「HRカンファレンス」は、日本最大級の人事ネットワーク（正会員数45,000人）を持つ『日本の人事部』が主催する、人事の一大イベント。
今回の「HRカンファレンス2012-春-」では、メインテーマを“人事プロフェッショナル宣言”と設定。3大就職サイト（リクナビ、マイナビ、日経就職ナビ）によるパネルセッションをはじめ、HR業界のオピニオンリーダーによる全34講演をお届けします。 |
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5月29日2012年5月30日（大阪） |
13:00-17:00 |
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東京都千代田区 |
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【１部】2025年を目指した機能別の病院経営戦略・戦術
講師：株式会社ＭＭオフィス
【２部】事業計画の立て方と改善への取組み
講師：有限責任監査法人トーマツ
【３部】建設事業を進める上で押さえるべきポイント
講師：株式会社プラスＰＭ |
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5月30日2012年5月29日（東京） |
13:00-17:00 |
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大阪府 |
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【１部】2025年を目指した機能別の病院経営戦略・戦術
講師：株式会社ＭＭオフィス
【２部】事業計画の立て方と改善への取組み
講師：有限責任監査法人トーマツ
【３部】建設事業を進める上で押さえるべきポイント
講師：株式会社プラスＰＭ |
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7月1日 |
14:00開始 (受付開始: 13:30〜) |
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大阪府 |
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| 講師：1995年慶応義塾大学経済学部卒業後、浜銀総合研究所の研究員となる。 ＢＲＩＣｓ経済研究所代表 門倉 貴史 氏 |
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このたびインテージ西日本支社開設記念として講演会を開催いたします。この講演会では基調講演として、TVでおなじみのエコノミスト、門倉 貴史氏をお招きし「震災後、日本企業がとるべき戦略について」をお話しいただきます。「西日本に拠点を持つ企業の皆様とともに日本の新しい未来を創っていきたい」そんな思いから本講演会開催に至りました。皆様お誘い合わせの上、ご来場下さい。※同業他社の方の参加はお断りしております |
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| 講師：明治大学理工学部 建築学科助教授 園田 眞理子 |
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誰もが安全で快適に過ごすために
長い人生を豊かに安心して暮らすために、将来の生活の変化や加齢に備えた家づくりが必要です。
そこで今回は高齢社会に対応した、住宅計画を研究されている園田氏に、人に優しい住まいのご提案を具体的事例を含めてお話して頂きます。 |
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| 講師：「税務会計フォアユーパートナーズ」代表。税理士・米国公認会計士。 木村栄昌氏（当塾会員） |
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税理士・米国公認会計士の視点からみた「孫子兵法」と、今回テーマの米国流孫子から融合された「中小企業の経営的要点」を育成することを主眼とした勉強会。 |
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| 講師：1960年、佐賀県佐賀市生まれ。東京大学法学部卒業後、農林水産省に入省。 木下敏之氏（元佐賀市長・木下敏之行政研究所代表） |
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今回は、木下氏を講師にお招きし、「人材格差」を切り口に、これからの自治体経営のあるべき姿を存分に学ばせていただきたいと思います。
そして、後半には、「あなたのふるさとの独自の繁栄」に向けて、ビジョンや解決策を一緒に考えるミニワークをご用意させていただきました。
皆さまのご参加をお待ちしています。
ＮＰＯ法人一新塾
森嶋伸夫 |
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| 講師：改善屋本舗 共同代表（Ｃ．Ｅ．Ｏ）東京経済大学経済学部卒業後、主に、経営企画を中心に営業管理職・人事採用責任者・広報を担当し、東証上場企業にて経営管理本部（人事担当）ｖｉｃｅ−pｒｅｓｉｄｅｎｔを経て現職。 牧野公彦 |
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[講演概要]
メンタルヘルスの予防には、多くの企業が関心を持つ一方で、具体的に何をどのようにすればよいのか、
また、その背景にあるものは何かを明らかにして、処方箋とその予防を中小製造業の現場の事例を踏まえ
対象者、組織規模に応じた対策と今後、深刻化するメンタルヘルスと製造業の人材育成の問題点をも提示していく。 |
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